为落实江苏海润集团“能力作风建设年”活动部署要求，全面提升工作能力、切实转变工作作风、扎实推进措施落地，进一步推动财务工作高质量发展，6月22日下午，江苏海润集团召开第二期财务培训会，本次培训会由集团公司党委委员、副总经理黄黎鸿主持，邀请南通玎佳会计师事务所所长袁建生、集团财务顾问袁秋瑾分别做专题授课，财务条线共计50人参会。

集团财务顾问袁秋瑾就“2022年最新减税政策”、“合同审核”进行讲解，她深入浅出地通过专业知识与案例相结合的方式，全面介绍了2022年最新税收优惠和合同评审的具体细节及相关会计处理。她表示，学习新政是以规范财经秩序为目的，进一步规范合同审核，严格执行财经纪律，加强内控体系及廉政风险防范机制建设，加强基础工作规范化、科学化、精细化管理打下坚实的基础，有力推动财务管理工作的提质增效。

南通玎佳会计师事务所所长袁建生为大家讲解了“2021年区属国有企业考核解析”，就国资办对国有企业考核的内容要求进行了深入讲解，过程中，他将核实企业资产、负债和所有者权益、企业经营收支和盈亏情况进行了深入的剖析，并为大家展示了实际操作的方法和技巧。培训理论与实践相结合，内容丰富、案例生动，具有很强的指导意义，对进一步提高国企财务管理水平和运营质量有着积极的推动作用。 

此次培训活动主要以全面提高系统干部职工综合素质，更新知识储备、补足知识短板，不断提升防范化解危机风险能力，提高管理服务水平为目的。黄黎鸿指出，作为财务人员，要不断学习新的财务知识，才能在日常工作中游刃有余，才能规避财务风险；她强调，合同的评审环节是重中之重，对业务条款的把控、付款的节点和发票的开具都会影响到后续业务的开展，不能麻痹大意。

财务融资部要继续提升财务管理水平，拓展财务人员的工作思路，进一步结合实际开展财务管理工作，达到业财深度融合，最大化实现经营目标和社会效益目标，为集团公司更好的发展提供有力的保障。